Met die geboorte van 'n baba word ouers gekonfronteer met die eerste bekommernisse en probleme wat verband hou met inbraak, voeding, krummels. Terselfdertyd moet 'n mens nie die registrasie van dokumente vir die kind vergeet nie: geboortesertifikate, mediese beleid, registrasie, burgerskap. Sommige sertifikate is nuttig vir gelukkige moeders en vaders om kindervoordele te ontvang.
Instruksies
Stap 1
In 2011, as gevolg van stygende inflasie, het die eenmalige bevallingstoelaag toegeneem tot 11 703 roebels 13 kopecks (in 2010 was die bedrag 10 988,85 roebels). En as die baba nie alleen gebore is nie en u gelukkige tweeling of drieling is, word die toelae afsonderlik vir elke baba betaal. U kan dit vir die moeder en vader kry, sowel as vir die persoon wat hulle vervang met die amptelike registrasie van die toesig oor die kind. Die toelaag word een keer betaal, sodat die ouers nie terselfdertyd die geld sal ontvang nie. Die kind se vader kan voordele ontvang al is hy nie met die moeder van die kind getroud nie. Die belangrikste voorwaarde is sy registrasie deur die registerkantoor as vader. Regionale betalings uit die begroting kan bygevoeg word tot die bedrag van 11 703 roebels 13 kopecks. In Moskou word daar byvoorbeeld geldelike vergoeding ter waarde van 5 500 roebels gegee vir die geboorte van die eerste kind, en as albei ouers nie die ouderdom van 30 bereik het tydens die geboorte van die baba nie, kan hulle 'n eis eis bedrag gelyk aan 5 keer die minimum bestaansvlak.
Stap 2
Gewoonlik word 'n enkelbedrag deur 'n vrou se werkgewer gedoen as sy amptelik in diens is en met kraamverlof is. As haar man in diens is, en die vrou werkloos is, word die toelae uitgereik op die werkplek van die eggenoot. Ouers wat nie werk vir voltydse studente het nie, moet die owerhede vir sosiale sekerheid kontak op die plek van registrasie of studieplek.
Stap 3
Die pakket dokumente moet binne 6 maande vanaf die geboorte van die kind voorsien word, terwyl die toelaag binne tien dae vanaf die datum van aanvaarding daarvan betaal word. Hier is die volgende dokumente: 'n verklaring onderteken met u eie hand; 'n sertifikaat van die registrasiekantoor in die vorm nr. 24 (uitgereik in plaas van 'n mediese geboortesertifikaat); 'n sertifikaat van die werkplek van die vrou of man of van die owerhede vir maatskaplike beskerming dat sy nie so 'n toelae ontvang het nie; 'n afskrif van die dokument vanaf die laaste werkplek ('n uittreksel uit die werkboek, militêre ID) en die paspoort van die aansoeker, indien hy nie tans werk nie, en ontvang die toelaag in die owerhede vir maatskaplike beskerming.
